На Тернопільщині активно проводять заходи державного контролю у тих роботодавців, які мають високі ризики використання найманої праці без оформлення трудових відносин.
У жовтні інспектори праці перевірили одночасно два заклади з виготовлення та продажу напівфабрикатів у Тернополі. Як з’ясувалося, місцевий підприємець використовував працю 25 неоформлених працівників. Виявлені під час інспекційного відвідування працівники, з якими не було оформлено трудові відносини, проходили так зване «стажування» у роботодавця від кількох днів до кількох тижнів.
Довідково: фактичний допуск працівника до роботи без належного оформлення трудових відносин тягне за собою адміністративну, фінансову та кримінальну відповідальність.
